玉林
一、招聘岗位和人数：
二、招聘范围：
三、应聘辅警应当具备下列条件：
（二）年满18周岁以上, 35周岁以下；
（四）具有良好的政治素质和道德品行;
（六）具有高中以上文化程度；
有下列情形之一的，不得招聘为警务辅助人员：
（二）因违法违纪被开除、辞退或者解除劳动合同的；
（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；
四、报名程序：
（一）报名时间和方式:
2、报名地址：玉林市公安局巡特警支队（玉林市玉州区教育东路中段，即玉林市广瑞机动车检测有限公司汽车检测站旁）。
①本人携带身份证、毕业证（大专及以上学历需提供学信网学历证明）、户口簿（户主及本人页，非玉林户口需提供居住证）、驾驶证、技术资格证、退伍证等原件及复印件各一式一份，近期2寸蓝底免冠彩色证件照片2张，到报名点现场报名。
③进入报名点前，应主动接受体温测量和查验“广西健康码”、“疫苗接种情况”、“通信行程卡”、48小时内核酸检测结果。绿码、核酸检测结果呈阴性及现场测量体温正常（＜37.3℃）方可进入报名点；非“绿码”、核酸检测结果非阴性及现场测量体温不正常（≥37.3℃）不可进入报名点。
我局将通过玉林市公安局门户网站、“玉林公安”微信公众号、微博等发布考生理论考试、体能考试及面试相关信息。报名成功的考生需按照考试相关要求到指定地点参加考试。
体能考试项目为：1000米跑、10米×4往返跑，不设最低合格线，满分100分，两个项目各占50%。体能考试项目评分标准依据《玉林市公安机关警务辅助人员体能测评项目、标准和规则(试行)》执行(见附件3)，公布于玉林市公安局网站、“玉林公安”微信公众号，发布招聘公告时统一公开，供参考人员进行练习。
2、体能考试地点：另行通知。
笔试采用计算机考试的方式进行，满分100分，不设最低合格线。内容包含时事政治、法律法规、公安业务等相关知识，笔试复习题库(见附件4)公布于玉林市公安局网站、“玉林公安”微信公众号，发布招聘公告时统一公开，供参考人员进行练习。
2、笔试考试地点：另行通知。
面试采用结构化形式开展。根据报考人员的体能成绩+笔试成绩从高分到低分的顺序，按照1∶3的比例确定面试入围人选，比例内末位报考人员出现笔试成绩并列情况的，同时进入面试;面试人数达不到1∶3比例的，按实际人数进入面试。面试满分100分，60分为合格，考生达不到合格线则不能进入下一环节（即体检、心理健康测试和政审环节）。
2、面试地点：另行通知。
1、考生考试总成绩=体能成绩×25%+笔试成绩×25%+面试成绩×50%，以总成绩从高分到低分的顺序进行录取，总成绩相同时，以面试成绩高的确定为人选,面试成绩相同时，以笔试成绩高的确定为人选。
七、体检、心理健康测试和考察政审：
（一）体检
（二）心理健康测试和考察政审
体检、政治考察、心理健康不合格的不予聘用，缺额根据考生考试成绩由高到低依次递补。
考生经体能测试、笔试、面试、体检、心理健康测试及考察政审合格的，确定拟聘用人员名单并通过玉林市公安局网站、“玉林公安”微信公众号等进行公示，公示时间为5个工作日，接受社会监督。公示结束后，按有关规定办理聘用手续。
（一）聘用人员试用期为3个月，试用期满考核合格的，正式聘用。试用期满考核不合格的，予以解聘。
（三）被聘用人员在规定时间到用人单位报到，拒不报到的，取消本次聘用资格；被聘用人员在聘用期间不履行合同或违反管理规定的，予以解聘。
（五）享受带薪休假、伙食补助、年度体检等相关福利待遇。
玉林市公安局
附件1：2022年玉林市公安局第二次公开招聘警务辅助人员职位计划表.xlsx
附件2：玉林市公安局公开招聘警务辅助人员报名表.doc
附件3：玉林市公安机关警务辅助人员体能测评项目、标准和规则（试行）.doc
附件4：玉林市公安局招录警务辅助人员理论测试练习题库.doc
